Nhân sự có khả năng tư duy sáng tạo càng cao, hiệu quả công việc sẽ càng được nâng cao, tạo ưu thế cạnh tranh cho doanh nghiệp trên thương trường. Chính vì vậy, nhu cầu tìm kiếm những ứng viên có khả năng tư duy sáng tạo tốt luôn được đặt ra trong mỗi kỳ tuyển dụng.
Chuyên Mục : Thị trường & Chuyên gia
Tại sao kỹ năng ra quyết định cần được đề cao? Kỹ năng này có ảnh hưởng thế nào đến sự phát triển của doanh nghiệp? Top 05 lý do nhà tuyển dụng tìm kiếm ứng viên có kỹ năng ra quyết định mà TalentBold đề cập trong bài viết này chính là lời giải cho những câu hỏi mà doanh nghiệp đang đặt ra.
Sự xuất hiện của phương pháp tuyển dụng nhân sự kiểu mới Talent Acquisition đã “khuấy động” thị trường việc làm trong những năm gần đây. Vậy, mục đích của Talent Acquisition là gì?
Hiện nay, doanh nghiệp có 2 sự lựa chọn hoặc tuyển dụng chuyên viên riêng, hoặc thuê trợ lý tuyển dụng từ bên ngoài. Để đưa ra quyết định tốt nhất, đầu tiên mỗi doanh nghiệp cần nắm rõ sự khác nhau giữa chuyên viên tuyển dụng nội bộ và trợ lý tuyển dụng thuê ngoài.
TalentBold nhận thấy thị trường càng cạnh tranh thì nhu cầu tuyển dụng nhân viên kinh doanh càng cao, do vậy, đây được xem là ngành “hot” ổn định lâu dài. Thực tế này đã kéo theo nhu cầu tìm hiểu học gì để làm ở vị trí nhân viên kinh doanh ngày một tăng cao.
Đâu là cơ hội việc làm cho sinh viên mới ra trường? Rất nhiều bạn trẻ đã bày tỏ trăn trở này với TalentBold và chúng tôi quyết định dành riêng bài viết này để giải đáp nỗi niềm cho các “tân binh”.
Để thành công như họ, trước hết, chúng ta nên tìm hiểu và học cách giảm stress từ những người thành công mà TalentBold chia sẻ trong bài viết này.
Không thể loại bỏ stress nhưng chúng ta có thể tìm cách giảm thiểu hoặc khắc phục nguyên nhân gây ra stress, cụ thể thực hiện như thế nào, TalentBold sẽ chia sẻ cùng bạn ngay sau đây.
Tại sao bạn không tiết kiệm thời gian quý báu của bản thân bằng việc học cách đối nhân xử thế từ những người thành công mà TalentBold đã tổng hợp thay bạn trong bài viết dưới đây?
Tình trạng bị thất nghiệp kéo dài có tác động tiêu cực khá nhiều đến cuộc sống. Dưới đây là những gánh nặng vô hình khi bạn thất nghiệp được TalentBold tổng hợp.
Mời bạn đọc cùng TalentBold khám phá xem nên làm gì sau khi nghỉ việc để tận dụng thời gian một cách hợp lý nhất nhé!
Trước khi nghỉ việc nên chuẩn bị gì là điều không ít người thắc mắc khi quyết định nghỉ việc. Mong rằng với những chia sẻ trong bài viết này của TalentBold, bạn đọc sẽ không phải hoang mang khi trải qua giai đoạn quan trọng trong sự nghiệp của mình.
Khi nào nên nghỉ việc? Có nên nghỉ việc khi chưa có việc mới không? TalentBold sẽ mang đến những nhận định khách quan nhất về vấn đề này trong bài viết sau đây.
Nhằm giúp bạn biết khi nào nên nghỉ việc, TalentBold muốn chia sẻ cùng bạn các dấu hiệu cho thấy bạn nên nghỉ việc qua bài viết sau đây.
Hôm nay, TalentBold ở đây như một nhà tư vấn tâm lý, chia sẻ làm thế nào để phụ nữ vượt qua áp lực công việc nhanh và hiệu quả nhất.
Nếu bạn cũng đang trải qua những tháng ngày bế tắc và mệt mỏi vì không biết phải làm gì khi thất nghiệp thì hãy tham khảo một số công việc rất thú vị được TalentBold liệt kê dưới đây nhé!
Để được ký hợp đồng chính thức, ứng viên phải hoàn thành kỳ thử việc. Một trong những yếu tố đảm bảo thành công trong giai đoạn này chính là phải hiểu rõ văn hóa làm việc của các công ty nước ngoài ra sao?
Để ứng tuyển thành công tại nhiều công ty đa quốc gia khác nhau, hiểu rõ phong cách phỏng vấn của công ty nước ngoài như: Nhật, Hàn, Châu Âu,... như thế nào là điều vô cùng quan trọng
Hôm nay, TalentBold sẽ liệt kê những ngành nào sẽ “ăn nên làm ra” sau mùa Covid để các ứng viên cùng tham khảo.
Ứng viên cần làm gì để nổi bật trên thị trường tuyển dụng sau mùa Covid? Hãy để TalentBold bật mí cho bạn nhé !
Thông qua bài viết này, TalentBold sẽ gửi đến những chia sẻ và giải pháp hữu hiệu nhất cho chặng đường khởi đầu sự nghiệp của mỗi bạn.
Phụ nữ nên chọn gia đình hay công việc? Nếu là bạn, bạn chọn gì? Nếu bạn vẫn đang phân vân, thì hãy cùng TalentBold tìm câu trả lời nhé !
Thành công trúng tuyển và sở hữu một mức lương vừa phải không phải khó, nhưng nếu muốn sở hữu mức lương tốt thì ứng viên nữ cần trang bị cho mình những bí kíp đàm phán lương hiệu quả cho lao động nữ sẽ được TalentBold chia sẻ ngay sau đây.
Cùng một nhiệm vụ, cùng một vị trí nhưng mức lương nhân viên nữ vẫn có thể thấp hơn nhân viên nam. Nhằm góp phần xóa bỏ cách nhìn nhận này, TalentBold sẽ chia sẻ những cách làm sao để phụ nữ không bị thiệt thòi khi đàm phán lương ngay sau đây.
Rất nhiều người phụ nữ thành đạt đã biết tận dụng ưu thế của lao động nữ trong quá trình đàm phán lương để vượt qua các ứng viên nam khác.
Doanh nghiệp phải áp dụng chính sách bảo vệ quyền lợi phụ nữ trong công việc hiệu quả, để họ có thể an tâm, tập trung cho công việc, nỗ lực phấn đấu, phát huy năng lực, đóng góp ngày một nhiều cho lợi ích doanh nghiệp.
Vì sao nhà tuyển dụng quyết định tuyển dụng những sinh viên mới ra trường, chưa có kinh nghiệm làm việc? Ở họ ẩn chứa tiềm năng gì khiến nhà tuyển dụng bị thu hút? Nếu bạn đang thắc mắc về điều này, hãy đọc những chia sẻ dưới đây của TalentBold để được giải đáp nhé.
Viết thư từ chối công việc thật sự là một kỹ năng vô cùng cần thiết, giúp bạn khép lại một cơ hội nhưng cũng là đang gieo một cơ hội khác trong tương lai. Tuy nhiên, rất nhiều ứng viên đều bỏ qua bước này. Vậy đâu là cách từ chối nhận việc sau phỏng vấn hoàn hảo, hãy để TalentBold tư vấn giúp bạn.
Viết một email không khó, nhưng xin nghỉ việc thì viết email như thế nào cho khéo léo và tinh tế thì không phải đơn giản.
Vậy đối với sự nghiệp, mục tiêu nghề nghiệp là gì? Nên đặt mục tiêu như thế nào? Điều này tùy thuộc năng lực và tố chất của mỗi người, dù không hoàn toàn đồng nhất nhưng tất cả đều sở hữu những điểm chung mà TalentBold chia sẻ sau đây.
Showing 1 - 30 of 57 results
