Cẩm nang tuyển dụng

Giới thiệu bản thân như thế nào để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng

Trong những buổi phỏng vấn, phải giới thiệu bản thân như thế nào để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng? Bạn hãy cùng TalentBold khám phá qua bài viết sau đây nhé.

Phỏng vấn "Là phải trúng"

Thư giới thiệu bản thân ngắn gọn

Đối tượng cần thu hút ở đây có thể là nhà tuyển dụng hoặc là khách hàng tiềm năng. Gửi thư giới thiệu bản thân là biện pháp hữu hiệu khi bạn muốn ai đó biết đến bạn mà bạn chưa từng gặp người đó.

Tạo Hồ sơ Online

Tổng hợp Mẫu thư giới thiệu bản thân hay

Thư giới thiệu bản thân thì đây thực chất là một thư điện tử (email) mà thông qua đó, người viết (là bạn đó) có thể cung cấp thông tin về bản thân mình tới những người không quen biết, chưa từng gặp mặt, nhưng lại đang rất mong chờ được gặp mặt.

Tạo Hồ sơ Online

LÀM THẾ NÀO ĐỂ TẠO CV ĐẸP CHO NHÀ TUYỂN DỤNG

CV đẹp cho Nhà tuyển dụng. Hướng dẫn cách viết CV thu hút nhà tuyền dụng. Quy tắc vàng để có CV hoàn hảo.

Tạo Hồ sơ Online

Tạo CV online Chuyên nghiệp

Hồ Sơ Chuyên nghiệp & File CV mẫu

Hướng dẫn cách viết thư giới thiệu bản thân ấn tượng nhất

Ngoài CV thì thư giới thiệu bản thân chính là tài liệu rất quan trọng, thôi thúc nhà tuyển dụng mở file CV khám phá năng lực của bạn hay không cũng nhờ vào nội dung này.

Hồ Sơ Chuyên nghiệp & File CV mẫu

Tổng hợp các mẫu thư gửi cho ứng viên trong quá trình tuyển dụng

Muốn tuyển dụng thành công nhiều nhân tài, trước hết, nhà tuyển dụng cần cho ứng viên thấy mức độ chuyên nghiệp, sự chỉnh chu trong suốt quá trình tuyển dụng. Một trong những chi tiết không thể lơ là, đó chính là các email liên lạc, trao đổi thông tin.

Hồ Sơ Chuyên nghiệp & File CV mẫu

Hướng dẫn A-Z viết mail xác nhận phỏng vấn

Việc hồi âm mail vừa là nguyên tắc giao tiếp, lại vừa là phép lịch sự mà người nhận cần thực hiện, đặc biệt là những mail mời phỏng vấn khi xin việc. Sau đây quân sư TalentBold hướng dẫn A – Z viết mail xác nhận phỏng vấn sẽ giúp bạn chinh phục mục tiêu dễ dàng.

Phỏng vấn "Là phải trúng"

Cách làm việc hiệu quả với Sếp và đồng nghiệp khó tính

Bleisure là gì? Xu hướng kết hợp công việc và du lịch giải trí của thế hệ trẻ

Gen Z và Làm Việc Tự Do: Có Nên Thử Nghiệm Không?

Impostor Syndrome là gì? Cách Vượt Qua Sự Tự Ti Trong Công Việc

Bias là gì? Tìm hiểu các ý nghĩa của từ bias

Gen Z: Thế Hệ Tiềm Năng Và Những Thách Thức Phải Đối Mặt

Gender Pay Gap là gì? Chênh lệch thu nhập giữa nam và nữ bao nhiêu?

Nhân sự Gen Z lười biếng và thích trò chuyện hơn là làm việc?

Mới nhất

Cẩm nang kiến thức

Cách làm việc hiệu quả với Sếp và đồng nghiệp khó tính

Trường hợp gặp được Sếp và đồng nghiệp hợp tính thì thật tốt, nhưng nếu ngược lại thì sao? Thì chúng ta vẫn phải tìm cách hòa hợp với mọi người để đảm bảo hiệu suất công việc, đây cũng là một kỹ năng mềm rất hữu ích cho cuộc sống

Phát triển sự nghiệp

Bleisure là gì? Xu hướng kết hợp công việc và du lịch giải trí của thế hệ trẻ

Xu hướng bleisure đã trở thành một phần quan trọng trong lối sống hiện đại của nhiều người, đặc biệt trong bối cảnh thế giới công việc ngày càng linh hoạt hơn. Các doanh nghiệp cũng nhận thấy lợi ích của việc này, khi nhân viên cảm thấy hứng khởi và có động lực làm việc hơn sau khi có thời gian thư giãn.

Phát triển sự nghiệp

Gen Z và Làm Việc Tự Do: Có Nên Thử Nghiệm Không?

Một trong những xu hướng nổi bật là làm việc tự do (freelance). Bài viết này sẽ cung cấp cái nhìn sâu sắc về việc liệu Gen Z có nên thử nghiệm với công việc tự do hay không, bao gồm những lợi ích, thách thức, và các bước cần thực hiện để thành công trong lĩnh vực này.

Thư giãn nơi Công sở

Bí quyết giữ gìn sức khỏe trong môi trường công sở

Trong môi trường công sở hiện đại, áp lực công việc, thói quen ngồi lâu và lối sống ít vận động dễ dàng trở thành "kẻ thù" của sức khỏe. Những vấn đề như đau lưng, căng thẳng, hay mệt mỏi thường xuyên có thể ảnh hưởng tiêu cực đến chất lượng cuộc sống và hiệu quả làm việc.

Phát triển nghề nghiệp cấp cao

Đối phó với cắt giảm nhân sự

Cắt giảm nhân sự là một trong những thách thức lớn nhất mà doanh nghiệp và người lao động phải đối mặt trong giai đoạn kinh tế bất ổn. Đây là vấn đề không chỉ ảnh hưởng đến hiệu quả vận hành của doanh nghiệp mà còn để lại tác động lâu dài lên cuộc sống và tinh thần của người lao động.

Phát triển sự nghiệp

Impostor Syndrome là gì? Cách Vượt Qua Sự Tự Ti Trong Công Việc

Bạn có bao giờ cảm thấy thành công của mình không xứng đáng? Bạn luôn lo lắng rằng một ngày nào đó, mọi người sẽ "phát hiện" ra bạn không đủ năng lực? Nếu bạn có những cảm giác này, bạn có thể đang trải qua Impostor Syndrome – hội chứng kẻ mạo danh.

Kỹ năng tìm việc

Sinh Viên Mới Tốt Nghiệp Nên Có Góc Nhìn Ra Sao Về Mức Lương Khởi Điểm?

Khi sinh viên mới tốt nghiệp bước vào thế giới công việc, một trong những vấn đề quan trọng nhất họ phải đối mặt là mức lương khởi điểm. Mức lương này không chỉ ảnh hưởng đến cuộc sống tài chính của họ mà còn tác động đến cảm nhận về giá trị bản thân và định hướng sự nghiệp trong tương lai.

Cẩm nang kiến thức

Bias là gì? Tìm hiểu các ý nghĩa của từ bias

Bias là một khái niệm quen thuộc trong cuộc sống hàng ngày, ảnh hưởng đến cách mà chúng ta đánh giá, suy nghĩ và hành động. Từ này không chỉ đơn thuần chỉ sự thiên lệch mà còn mang nhiều sắc thái khác nhau tùy thuộc vào ngữ cảnh

Tin trên trang chủ

Top 10 kỹ năng cứng và mềm được nhà tuyển dụng chú trọng nhất

Kỹ năng cứng (Hard skills) là những kiến thức, kỹ năng học thuật được trau dồi thông qua trường lớp đào tạo chính quy, khóa học ngắn hạn, các cơ sở dạy nghề… Kỹ năng cứng thiên về kiến thức kỹ thuật chuyên môn, mang tính ổn định lâu dài

Phát triển nghề nghiệp cấp cao

Kỹ Năng Mềm: Yếu Tố Quan Trọng Để Thành Công Trong Mọi Lĩnh Vực

Kỹ năng mềm (soft skills) là một trong những yếu tố quan trọng quyết định đến thành công trong sự nghiệp và cuộc sống cá nhân.

Phát triển sự nghiệp

Gen Z: Thế Hệ Tiềm Năng Và Những Thách Thức Phải Đối Mặt

Gen Z, thế hệ được sinh ra trong giai đoạn bùng nổ công nghệ và sự chuyển đổi xã hội mạnh mẽ, đang dần trở thành lực lượng quan trọng trong mọi khía cạnh của cuộc sống.

Thư giãn nơi Công sở

Gen Z và Xu Hướng Nghề Nghiệp Năm 2025

Gen Z, thế hệ sinh từ năm 1997 đến 2012, đã bắt đầu trở thành lực lượng lao động chính trong nền kinh tế toàn cầu. Năm 2024, xu hướng nghề nghiệp của thế hệ này phản ánh sự thay đổi đáng kể trong tư duy và lựa chọn công việc so với các thế hệ trước, đặc biệt là Millennials và Gen X.

Thư giãn nơi Công sở

Gen Z Và Những Ưu Điểm Vượt Trội Mà Không Thế Hệ Nào Có

Gen Z được sinh ra và lớn lên trong thời đại công nghệ kỹ thuật số bùng nổ, với các thiết bị thông minh và Internet trở thành một phần không thể thiếu trong cuộc sống hàng ngày.

Phát triển nghề nghiệp cấp cao

Trong công ty "im lặng là vàng" liệu có đúng?

Trong môi trường công ty, liệu việc “im lặng là vàng” có luôn mang lại hiệu quả? Phân tích các tình huống thực tế và đưa ra lời khuyên về khi nào nên giữ im lặng, khi nào cần lên tiếng.

Quản trị Nhân tài

Gen Z và Những Định Kiến Từ Các Thế Hệ Khác

Gen Z được nhận diện qua nhiều đặc điểm nổi bật. Tuy nhiên, cùng với những đặc điểm đó, không ít những định kiến và hiểu lầm về thế hệ này từ các thế hệ trước như Baby Boomers, Gen X hay thậm chí là Millennials (Gen Y)

Phát triển nghề nghiệp cấp cao

Thu Nhập Vãng Lai Là Gì? Đặc Điểm Và Tác Động Đến Tài Chính

Thu nhập vãng lai – khoản thu từ các nguồn không cố định hoặc không theo chu kỳ – ngày càng phổ biến và đóng vai trò quan trọng trong việc gia tăng thu nhập cá nhân.

Lương và Chế độ

Gender Pay Gap là gì? Chênh lệch thu nhập giữa nam và nữ bao nhiêu?

Dù thế giới đã có những bước tiến lớn trong việc thúc đẩy bình đẳng giới, vấn đề Gender Pay Gap – chênh lệch thu nhập giữa nam và nữ – vẫn còn tồn tại và gây nhiều tranh cãi.

Tuyển & Dụng Nhân Tài

Nhân sự Gen Z lười biếng và thích trò chuyện hơn là làm việc?

Trong bối cảnh ngày càng cạnh tranh của thị trường lao động, nhân sự Gen Z, những người sinh từ năm 1997 đến 2012, đã và đang trở thành một lực lượng lao động quan trọng. Tuy nhiên, không ít nhà tuyển dụng đã có những đánh giá không mấy tích cực về thế hệ này, cho rằng họ thiếu hiệu quả, lười biếng và thích trò chuyện hơn là làm việc

Phát triển nghề nghiệp cấp cao

Confirmation Bias là gì? Nhận diện và Cách khắc phục

Trong cuộc sống và công việc, con người thường có xu hướng tìm kiếm, ghi nhớ và diễn giải thông tin theo cách khẳng định những gì họ đã tin tưởng. Hiện tượng này được gọi là Confirmation Bias (thiên kiến xác nhận)

Thư giãn nơi Công sở

Hạnh phúc trong công việc là như thế nào?

Hạnh phúc trong công việc không chỉ đơn thuần là cảm giác vui vẻ mỗi ngày khi đi làm, mà còn là sự thỏa mãn và hài lòng với những gì mình đang làm. Đó là trạng thái mà nhân viên cảm thấy được tôn trọng, phát triển, và thấy công việc của mình có ý nghĩa.

Videos