Công ty Cổ phần Hợp Tác Giáo Dục Việt Nam

Nhân Viên Nhân Sự

  • Share:

Job Detail

  • Offerd Salary (USD) Thoả thuận
  • Career Level Nhân viên
  • Experience 1-3 Years
  • Gender Male/Female
  • Sector Hà nội
  • Industry Giáo dục/Đào tạo/Thư viện , Hành chánh/Thư ký , Nhân sự

Job Description

1. Tuyển Dụng:

– Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng và tiến hành đăng tuyển, tạo nguồn.

– Lọc CV, phối hợp với các phòng ban để sắp xếp lịch phỏng vấn và làm bài test.

– Tham gia vào quá trình phỏng vấn, đánh giá, lựa chọn ứng viên.

– Tiến hành thủ tục tiếp nhận nhân sự.

2. Lương Thưởng & Phúc Lợi:

– Thực hiện công tác chấm công, tính lương & thưởng cho CBNV.

– Thực hiện các nghiệp vụ về BHXH theo đúng quy định pháp luật và chính sách của Công ty.

3. Quản Lý Hồ Sơ Nhân Sự:

– Quản lý hồ sơ nhân sự, soạn thảo các quyết định liên quan đến nhân sự.

– Theo dõi biến động nhân sự, quản lý hồ sơ, lý lịch của CBNV toàn Công ty, lưu hồ sơ CBNV trong file theo hệ thống, cập nhật trên phần mềm nhân sự.

4. Soạn Thảo Văn Bản & Khung Năng Lực:

– Đề xuất điều chỉnh (nếu có) đối với các văn bản đã ban hành: chính sách phúc lợi, đãi ngộ, khen thưởng, kỷ luật lao động…

– Soạn thảo các văn bản, quy định, quy trình, quy chế liên quan đến chế độ, nghĩa vụ cho CBNV.

– Tham gia xây dựng khung năng lực cho CBNV của Công ty.

– Thực hiện các công việc hàng ngày phát sinh và làm việc dưới sự chỉ đạo trực tiếp của Trưởng bộ phận.

Requirement

1. Ngoại hình, sức khỏe:

– Ngoại hình ưa nhìn, sức khoẻ tốt.

2. Bằng cấp, chuyên môn:

– Tốt nghiệp CĐ, ĐH chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản lý lao động, Kinh tế lao động, Luật, HCNS hoặc các ngành liên quan.

3. Số năm kinh nghiệm:

– Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

4. Yêu cầu về năng lực/ kỹ năng:

– Có kiến thức chuyên môn tổng hợp về các nghiệp vụ quản trị nhân sự.

– Nắm vững quy định pháp luật về Luật Lao động, Luật Bảo hiểm.

– Soạn thảo văn bản, quy trình, quy định tốt.

– Thành thạo tin học văn phòng.

5. Yêu cầu về ngoại ngữ:

– Có khả năng đọc hiểu tốt

6. Các yêu cầu khác (nếu có):

– Kỹ năng giao tiếp tốt.

– Tổ chức, sắp xếp công việc tốt

– Hoà đồng, vui vẻ.

– Ưu tiên: Ứng viên có kinh nghiệm làm nhân sự tại Công ty có quy mô >100 người.

Required skills

Related Jobs