Quản lý tài chính – kế toán

• Điều hành và giám sát toàn bộ hoạt động của phòng tài chính – kế toán
• Tổ chức lập báo cáo tài chính định kỳ (tháng, quý, năm) theo đúng quy định
• Đảm bảo tính chính xác, đầy đủ của số liệu kế toán theo chuẩn mực hiện hành

Thuế và làm việc với cơ quan chức năng

• Kiểm soát và thực hiện kê khai các loại thuế: GTGT, TNCN, TNDN, thuế nhà thầu…
• Chủ trì công tác quyết toán thuế và giải trình khi có yêu cầu
• Là đầu mối làm việc với cơ quan thuế trong các đợt thanh tra, kiểm tra
• Theo dõi và cập nhật kịp thời các chính sách, quy định mới liên quan đến thuế và tài chính

Lập kế hoạch và kiểm soát ngân sách

• Xây dựng ngân sách hàng năm phù hợp với định hướng kinh doanh
• Theo dõi việc thực hiện ngân sách, phân tích biến động chi phí
• Đề xuất các giải pháp nhằm tối ưu hóa chi phí và nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn lực

Phân tích tài chính và hỗ trợ quản trị

• Phân tích tình hình tài chính, dòng tiền và hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp
• Cung cấp báo cáo quản trị và các chỉ số tài chính phục vụ Ban lãnh đạo
• Tham gia xây dựng kế hoạch tài chính và chiến lược phát triển

Kiểm soát nội bộ và quản lý rủi ro

• Thiết lập và cải tiến hệ thống kiểm soát nội bộ
• Phối hợp với kiểm toán nội bộ và kiểm toán độc lập khi cần
• Đảm bảo tuân thủ quy trình và giảm thiểu rủi ro tài chính

Quản lý nhân sự phòng kế toán

• Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ kế toán
• Xây dựng quy trình làm việc hiệu quả và nâng cao năng lực nhân sự

• Nữ, 33-39 tuổi
• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán hoặc lĩnh vực liên quan
• Có chứng chỉ Kế toán trưởng
• Tối thiểu 5–7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính – kế toán, ưu tiên từng làm tại doanh nghiệp sản xuất hoặc công ty có vốn đầu tư nước ngoài
• Tiếng Trung: sử dụng tốt trong công việc
• Tiếng Anh: đọc hiểu tài liệu và giao tiếp cơ bản